Home دریچه

دریچه

چرا بهترین زمان برای یادگیری همین حالاست؟ زمان لازم برای خواندن: حدود ۴ دقیقه" rel="bookmark">چرا بهترین زمان برای یادگیری همین حالاست؟ زمان لازم برای خواندن: حدود ۴ دقیقه

سیامک مظاهری
1
0
27
اگر در این برهه زمانی قرنطینه و بحران کرونا و کمبود ارتباطات اجتماعی، وقت بیشتری برای کار از منزل دارید، یادگیری یک مهارت جدید می تواند دقیقا چیزی باشد که به آن برای خارج شدن از روتین خود نیاز داشته باشید. در ادامه ۴ عامل ذکر می کنیم که ممکن است شما را در راه یادگیری و تغییر سردرگم کرده باشد و روش مقابله با آنها را نیز توضیح خواهیم داد....

چرا برای نجات از بحران کرونا باید روی دیجیتال مارکتینگ سرمایه گذاری کنید

چرا برای نجات از بحران کرونا باید روی دیجیتال مارکتینگ سرمایه گذاری کنید زمان لازم برای خواندن: کمتر از ۳ دقیقه" rel="bookmark">چرا برای نجات از بحران کرونا باید روی دیجیتال مارکتینگ سرمایه گذاری کنید زمان لازم برای خواندن: کمتر از ۳ دقیقه

سیامک مظاهری
1
0
28
در ماههای پیش رو، کسب و کارها بیش از هر زمان دیگری وابسته به استراتژیهای دیجیتال خود خواهند بود. بدون اینکه بخواهیم زیاده از حد هشداردهنده باشیم، باید بگوییم که در بسیاری از موارد، استراتژی دیجیتال مارکتینگ فاکتور اصلی تصمیم گیرنده در مورد فنا یا بقای سازمانها در دوران سخت پیش رو خواهد بود. از بین رفتن بی سابقه ی تقریبا تمامی کانال های مرتبط با رویدادها و کنفرانسهای زنده و افزایش موانع بر سر راه کسب و کار به شکل رو در رو، چالشهای بسیاری را پیش روی ما قرار داده است. کلید بقا، توسعه برنامه های اقتضایی مستمر برای کاهش ضررهای احتمالی است.

چرا بهترین زمان برای یادگیری همین حالاست؟

قانون ۶۰ ثانیه آریانا هافینگتن برای مدیریت استرس شغلی زمان لازم برای خواندن: کمتر از ۳ دقیقه" rel="bookmark">قانون ۶۰ ثانیه آریانا هافینگتن برای مدیریت استرس شغلی زمان لازم برای خواندن: کمتر از ۳ دقیقه

سیامک مظاهری
1
0
37
آریانا هافینگتن، توصیه های ساده ای دارد برای کارمندان و صاحبین کسب و کاری که وقت ندارند از خودشان به نحو مناسبی مراقبت کنند: «قانون ۶۰ ثانیه برای مدیریت استرس شغلی». ۶۰ ثانیه تا ۳ دقیقه در روز را به یک «گام کوچک» اختصاص دهید. یک فعالیت کوتاه خود مراقبتی که به شما کمک می کند سالم تر، خوشحال تر و آرام تر یا هشیارتر باشید. سپس سعی کنید ۳۲ روز این کار را تکرار کنید. سخت نیست چون بسیار تعهد سبکی است. هافینگتن این توصیه را در مصاحبه ای با سردبیر فست کمپانی، استفانی متا، ارائه داده است. وی می گوید: «در این روزهای درگیر با بحران کرونا که بیشتر افراد با استرس شغلی درگیرند و بسیاری نیز از بازگشت به محل کار خود می ترسند، شرکتهای موفق بالاخره پیام درست را در مورد خود مراقبتی و زندگی سالم گرفته اند. کاملا مشخص است که اگر شرکتها سلامت و رفاه کارکنانشان را درست تامین نکنند، تاثیر بسزایی روی کسب و کارشان خواهد گذاشت.» هافینگتن ادامه می دهد: «قبل از بحران کرونا نیز ۲ بحران سلامت در حال شکل گرفتن بود: اپیدمی مشکلات سلامت روانی و افزایش سریع نرخ بیماری های مزمن مثل بیماریهای قلبی، فشار خون بالا و دیابت نوع ۲. تمام این بیماریها نتیجه مستقیم استرس و کار زیاد هستند. شرکتها بیشتر و بیشتر متوجه می شوند که فقط سلامت جسمی مطرح نیست، بلکه مدیریت استرس شغلی، سلامت روان و انعطاف پذیری روانی نیز مطرح هستند. و بنابراین ما با شرکتهای بزرگ زیادی مانند والمارت، سلز فورس، اکسنچر و بانک آمریکا در حال کار کردن هستیم.» توصیه هایی که او به کارکنان و مدیران در این شرکتهای بزرگ می کند همان چیزهایی است که به موسسین کسب و کار می گوید. « ما نیاز به یک تغییر ذهنیت داریم تا دست از باور به این تصور غلط برداریم که برای رسیدن به موفقیت باید ۲۴ ساعت روز و ۷ روز هفته آماده و در حال کار کردن باشیم و خودمان را در اولویت بعدی قرار دهیم.» هافینگتن اضافه می کند که :«تمامی تحقیقات علمی این تغییر ذهنیت را تایید می کنند. ما می بینیم که چگونه افزایش سطح استرس شغلی، تمرکز را برای ما سخت می کند. اگر بیشتر شرکتهای جدید شکست می خورند، شاید ربطی به موسسین از خواب محروم شده آنها داشته باشد. ما می دانیم که وقتی خواب شما کم است، اولین چیزی که قربانی می شود خلاقیت است. برعکس، اگر مطمئن شوید که در حال مراقبت از خود هستید، شرکت شما نیز مطمئنا بهتر عمل خواهد کرد.»

چرا بهترین زمان برای یادگیری همین حالاست؟

راه‌هایی برای نجات کسب و کار در شرایط بحران اقتصادی زمان لازم برای خواندن: حدود ۴ دقیقه" rel="bookmark">راه‌هایی برای نجات کسب و کار در شرایط بحران اقتصادی زمان لازم برای خواندن: حدود ۴ دقیقه

سیامک مظاهری
1
0
27
خیلی وقت ها حتی بهترین اقتصاددانها هم برای نجات کسب و کار در شرایط بحران اقتصادی دست و پا بسته می شوند. با وجود بحران کرونا و نتیجتا بسته شدن بخش های زیادی از اقتصاد، بسیاری از کشورهای دنیا با رکود اقتصادی درگیر هستند و در آینده نیز احتمالا خواهند بود. بحران حباب دات کام در سال ۲۰۰۰ یا بحران مالی بزرگ سال ۲۰۰۸ مربوط به گذشته هستند ولی حقیقت رکود اقتصادی امروز در حال حاضر کاملا مشخص است. وقتی هر روز خبر اخراج نیروهای کار و تعطیلی کسب و کارها اعلام می شود، باقی کسب و کارها در تلاش برای بقا برای هر گونه کمک و سوبسیدی که دولتها می دهند صف می کشند و هنوز هیچ راه حل مشخصی که توازن سلامتی و اقتصاد را در این شرایط برقرار کند وجود ندارد، نگرانی ها بیهوده نیست. در این مطلب، می خواهیم شما را به چالش بکشیم تا به آینده کسب و کار در شرایط بحران و در یک اقتصاد کم و بیش پیش بینی ناپذیر، نقادانه فکر کنید. در عین اینکه می توانیم به عوض شدن سریع شرایط امیدوار باشیم، اما باید برای بدترین سناریو نیز برنامه داشته باشیم. مشخصا، کسب و کارها نیاز دارند به سختی تلاش کنند تا در عمل متکی به خود شوند. وقتی پایداری مالی با تنگ تر شدن کمربندهای اقتصاد شروع به از بین رفتن می کند، کسب و کارهای تاثیر پذیرفته چه گامهایی را می توانند بردارند تا از بقای خود محافظت کنند؟

چرا بهترین زمان برای یادگیری همین حالاست؟

چهار نمونه فوق العاده از بازاریابی داده محور زمان لازم برای خواندن: حدود ۴ دقیقه" rel="bookmark">چهار نمونه فوق العاده از بازاریابی داده محور زمان لازم برای خواندن: حدود ۴ دقیقه

سهیلا هاشم زاده
1
0
43
داده ها این پتانسیل را دارند که با ارزش ترین منبع بازاریابی شما باشند. با در دست داشتن اطلاعات صحیح و با استفاده از بازاریابی داده محور، می توانید فرآیندهای بازاریابی مقیاس پذیر و قابل تکرار ایجاد کنید. این رویای بازاریابهاست: بگذارید کمپین های شما به صورت خودکار اجرا شوند و تا می توانید روی وجه خلاقانه یعنی آزمایش و بهینه سازی تمرکز کنید. با این حال ، این که تعداد محدودی از بازاریاب ها از مهارت استفاده موثر از داده ها برخوردارند، نیز چالش برانگیز است. ممکن است هرگز یک دوره مرتبط با آمار را طی نکرده باشید، به ابزارهای تجسم داده ها دسترسی نداشته باشید و از تجربه کمی کافی برای تشخیص اینکه چه زمانی یک معیار می تواند شما را فریب دهد، برخوردار نباشید. اما خبر خوب این که تقریباً تمام بازاریاب ها در این مورد مشترک دچار مشکل می شوند و همه باهم در حال آموختنیم.

چرا بهترین زمان برای یادگیری همین حالاست؟

بیست کتاب بیزینسی برتر نیمه اول سال ۲۰۲۰ آمازون زمان لازم برای خواندن: حدود ۳ دقیقه" rel="bookmark">بیست کتاب بیزینسی برتر نیمه اول سال ۲۰۲۰ آمازون زمان لازم برای خواندن: حدود ۳ دقیقه

سیامک مظاهری
0
0
115
امسال تا همین امروز که از آن گذشته اتفاقات زیادی افتاده که بسیاری از آنها متاسفانه منفی بوده است. ولی نه همه اتفاقات. در حالیکه ما همگی زیر اخبار مختلف مربوط به اپیدمی ویروس، تظاهرات برای عدالت اجتماعی سیاهان و....مدفون شده بودیم، افراد بسیار باهوشی بودند که چراغ خاموش چندین کتاب بیزینسی و کتابهای مرتبط با اقتصاد و رهبری منتشر کرده اند. احتمال اینکه حواس شما پرت شده باشد و بسیاری از آنها را از دست داده باشید زیاد است. ولی نگران نباشید. تیم تحریریه آمازون تمام مدت روی این موضوع کار کرده اند و صدها عنوان کتاب بیزینسی را خوانده و بهترین ها را از متوسطها جدا کرده اند. آنها به تازگی انتخابشان برای ۲۰ کتاب بیزینسی برتر امسال تاکنون را منتشر کرده اند. بنابراین اگر می خواهید لیست کتابهای در انتظار خواندنتان را آپدیت کنید یا می خواهید اوقات امسال تابستانتان که بخاطر کرونا در خانه مجبورید بمانید به شکل هوشمندانه تری پر کنید، لیست زیر را در نظر بگیرید:

چرا بهترین زمان برای یادگیری همین حالاست؟

هفت روش برای اینکه همین حالا احساس خوشحالی کنید زمان لازم برای خواندن: کمتر از ۳ دقیقه" rel="bookmark">هفت روش برای اینکه همین حالا احساس خوشحالی کنید زمان لازم برای خواندن: کمتر از ۳ دقیقه

مژگان رسولیان
0
0
76
همه ما به دنبال زندگی شادتر هستیم. وقتی شاد هستیم، دنیا بر وقف مرادمان می­شود و همه اتفاق­های خوب برایمان رخ می­دهد. در حقیقت احساس خوشحالی باعث می­شود شما احساس خوبی نسبت به خودتان و محیط اطرافتان داشته باشید . ممکن است فکر کنید موفقیت به شما احساس خوشحالی می ­دهد، اما جالب است بدانید که این نظریه از نظر علمی رد شده است. در واقع خوشبختی و احساس خوشحالی باعث موفقیت افراد می شود نه برعکس. وقتی همه چیز بر وفق مرادمان باشد حال ما هم خوب هست و خوشحال هستیم، اما چالشی که وجود دارد این هست که اگر روز بدی داشته باشیم و اوضاع طبق روال ما پیش نرود یا مثلا اگر جز آن دسته افرادی هستیم که همیشه نیمه خالی لیوان را می­ بینیم برای خوشحال بودن باید چه کاری انجام بدهیم. خوشبختانه، تحقیقات نشان داده است که می توانید مغز خود را برای احساس خوشحالی آموزش دهید. در اینجا چند ترفند ساده برای کمک به شما عنوان می­ کنیم که احساس خوشحالی و خوشبختی را در خود تقویت کنید.

چرا بهترین زمان برای یادگیری همین حالاست؟

کسب و کارها پس از بحران کرونا چگونه تغییر خواهند کرد زمان لازم برای خواندن: حدود ۳ دقیقه" rel="bookmark">کسب و کارها پس از بحران کرونا چگونه تغییر خواهند کرد زمان لازم برای خواندن: حدود ۳ دقیقه

سیامک مظاهری
0
0
47
وینستون چرچیل برای محکمتر کردن اتحادش با استالین و روزولت, به این اشاره کرده است که هیچگاه نباید به یک بحران خوب اجازه دهیم هدر برود. برای کسب و کارها اکنون فرصتی به وجود آمده تا از بحران کرونا به عنوان محرکی برای تغییر متمرکز استفاده کنند.

چرا بهترین زمان برای یادگیری همین حالاست؟

ده چیز که باید قبل از سرمایه گذاری در بازار بورس بدانید زمان لازم برای خواندن: حدود ۴ دقیقه" rel="bookmark">ده چیز که باید قبل از سرمایه گذاری در بازار بورس بدانید زمان لازم برای خواندن: حدود ۴ دقیقه

سیامک مظاهری
0
0
80
این روزها با عرضه گسترده‌ی شرکت‌های دولتی و رشد ارزش بازار بورس دوباره همه‌جا صحبت از بازار بورس و سرمایه گذاری در بازار بورس است. اما این حجم گسترده از استقبال مردمی از بازار بورس نیازمند آگاهی رسانی بیشتری است. بازار بورس همان‌طور که می‌تواند شما را میلیاردر کند، همان‌طور هم می‌تواند در صورتی که بدون اطلاعات از بازار و از روی حس و غریزه سرمایه‌گذاری کنید، باعث شود تمام اندوخته‌ی خود را از دست بدهید. در این مطلب سعی داریم اطلاعاتی که باید در مورد بازار بدانید را به شما بگوییم.

چرا بهترین زمان برای یادگیری همین حالاست؟

سه مصاحبه‌گری که شما را در مصاحبه شغلی دستپاچه می‌کنند و روش برخورد با آن‌ها زمان لازم برای خواندن: کمتر از ۴ دقیقه" rel="bookmark">سه مصاحبه‌گری که شما را در مصاحبه شغلی دستپاچه می‌کنند و روش برخورد با آن‌ها زمان لازم برای خواندن: کمتر از ۴ دقیقه

بیزینس ترند
1
0
648
اگر به دنبال کار هستید، احتمالاً وقت زیادی را به این فکر می‌کنید که چگونه در جلسه‌ی مصاحبه شغلی حاضر شوید. بیشتر این فکرها با محوریت خودتان است: داستان‌هایی در مورد تجربه‌های مختلفی که داشتید، تاثیرات منحصربفردی که می‌توانید داشته باشید و پیدا کردن پاسخ‌هایی برای این سوال که «چه چیزی در مورد ماموریت این شرکت برای شما جذابیت دارد؟» اما همان‌طور که می‌دانید، مصاحبه‌کنندگان معمولاً موقع تصمیم‌گیری در مورد گزینه‌ی نهایی استخدام به دل نشستن فرد را هم لحاظ می‌کنند. برای همین است که گاهی افرادی که روی کاغذ بهتر هستند رد می‌شوند و کسانی که مناسب‌تر به نظر می‌رسند، انتخاب می‌شوند. در ادامه تعدادی از تیپ‌های مصاحبه‌کنندگان را نام می‌بریم که مصاحبه شغلی با آن‌ها دشوار است و می‌گوییم چگونه می‌توانید نظرشان را جلب کنید.

چرا بهترین زمان برای یادگیری همین حالاست؟

چگونه از عهده‌ی یک مکالمه‌ی خدمات مشتری دشوار بر بیاییم زمان لازم برای خواندن: کمتر از ۳ دقیقه" rel="bookmark">چگونه از عهده‌ی یک مکالمه‌ی خدمات مشتری دشوار بر بیاییم زمان لازم برای خواندن: کمتر از ۳ دقیقه

بیزینس ترند
1
-2
378
شروع کردن و پاسخ دادن به مکالمات دشوار، برای همه سخت است. چه این مکالمات کاری باشند و چه شخصی، ذهن انسان طوری طراحی شده که تمایل دارد سریعاً در مقابل هر عملی واکنش نشان دهد و خود را از نظر احساسی درگیر کند – و این موضوع حل تعارضات را سخت می‌کند. درنتیجه، بسیاری از افراد، […]

چرا بهترین زمان برای یادگیری همین حالاست؟

نظریه‌ی سه‌گانه‌ی سیروتا برای افزایش انگیزه و اشتیاق در کارکنان

بیزینس ترند
2
0
483
اشتیاق زیاد در محیط کار معمولاً به معنی تمایل و علاقه به کار و تلاش زیاد است. حتماً شما هم با افرادی که شغل‌ جدید خود را با اشتیاق آغاز می‌کنند و بعد از مدتی انگیزه‌شان را از دست می‌دهند مواجه شده اید. متأسفانه، این موضوع بسیار رایج است و می‌تواند به مشکلات جدی برای مدیران بیانجامد، زیرا آن‌ها هستند […]

چرا بهترین زمان برای یادگیری همین حالاست؟